Missions :
- Animation séjour de vacances
- Participation réunion de préparation/bilan
- Mise en place du projet pédagogique en lien avec l’équipe
La fiche de poste complète ici :
Conditions d’emploi :
- Contrat de travail : Contrat d’engagement éducatif (CEE) défini aux articles L432-1, 1.432-6 et 0.432-1 à 0.432-9 du Code de l’action sociale et des familles.
- Durée de travail : celle du séjour de vacances soit du dimanche matin avant l’arrivée des enfants au samedi après-midi après le départ des enfants et le rangement du camps.
- Rémunération : Conformément au régime conventionnel d’équivalence, le temps de travail effectif rémunéré correspond pour un séjour de 6 jours à un forfait journalier avec indemnités conventionnelles, congés payés (10% du salaire) soit une rémunération brute totale de 295,40 € soit environ 228 € net
Candidature :
avant le 15 mai 2022 par courriel : animations@leboisdubarde.bzh